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从会员到经理

阿金波拉家族三十年的忠诚

家庭通常把传统代代相传.

在buky Akinbola的案例中, 这个传统就是元素金融的银行业务, 他的信用合作社工作了30多年. 

Bukky与元素的关系始于1990年10月他被Eli Lilly and Company聘用. 在他入职期间, 他了解到成为公司信用合作社成员的好处. 与一家与雇主合作的金融机构合作的便利,说服了他成为会员. 在和信用社做了几年生意之后, Bukky选择让元素成为他的主要金融机构. 当他为宾夕法尼亚州的一处房屋申请抵押贷款时,他知道自己在元素银行的决定是正确的. 虽然房子是在州外买的, Bukky解释说:“一切都在电话里轻松而迅速地处理好了.”

连同他的账目, Bukky决定为他妻子转移账户, 鄂博, 还有两个儿子, Michael和Charles也去了元素. 成长的过程中, 他的儿子查尔斯回忆说,他的父母曾对信用社提供的服务比银行更好赞不绝口. Bukky与元素合作,让他的儿子们在童年和青少年时期为经济上的成功做好准备. 查尔斯当时并没有意识到这对他的生活产生了多么大的影响.

当查尔斯几年前遇到一些元素的工作人员时, 他看到了他们支持成员的热情和奉献精神. 他知道有一天他会喜欢在这样的文化中工作. 他的愿景在2018年成为现实,当时他加入了元素的分支运营团队. 目前,他担任Lilly Technology Center的两个分支机构的经理. Bukky很自豪他的儿子在印第安纳州最好的工作场所之一工作, 说, “我感到非常感激和自豪,我的儿子有机会为元素工作,并继续为会员提供一流的客户体验.”

在新的十年的开始, 今年早些时候,查尔斯王子和他的妻子莉迪亚迎来了他们的第一个孩子,这是阿金波拉家族的又一代. 他们的家庭已经在继续他们的元素故事,让他们的新儿子诺亚从小就获得经济上的成功. 查尔斯计划教他的儿子预算和储蓄的力量, 关注生活中想要和需要之间的区别. 他说, “我的父母很好地教会了我和我的兄弟们这些原则, 我知道,正是因为这样,我才有了今天.” 

在与莉莉公司有联系的信用合作社工作,我感到一种自豪感和遗产. 我喜欢管理我父亲曾经工作过的大楼里的分行. 太令人兴奋了!

——Charles Akinbola

除了莉莉, 元素与印第安纳州的140多家公司合作,为银行业务提供一种全新的方式. 元素是一家“在职”财务健康服务提供商,这意味着我们为全国各地的公司员工提供全面的财务健康服务. 与元素合作是提高员工福利的一种简单、无成本的方式. 这项福利对你和你的员工都是免费的,完全是自愿的. 今天探索各种选择!

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